Елена Кудряшова

Каждый работник имеет право на своевременную зарплату, и даже один день просрочки — уже нарушение закона, за которое работодатель обязан выплатить компенсацию, а при задержке более 15 дней вы вправе приостановить работу. Узнайте, как правильно зафиксировать нарушение, составить письменную претензию и уведомление о приостановке работы, куда обращаться, как рассчитать компенсацию, облагается ли она НДФЛ и страховыми взносами, а также какая административная и уголовная ответственность грозит недобросовестному работодателю.

Алгоритм списания долгов имеет свой порядок и подводные камни. Все, кто решается на эту меру, должны твердо понимать, в чем цель банкротства, на какой срок вводится процедура наблюдения (ПН) и зачем. Сразу стоит уяснить, что одного желания и слов будет недостаточно, и при подаче заявления суд потребует четкое и документально подтвержденное обоснование неплатежеспособности.

Если вы получили постановление об отказе, которое считаете незаконным, закон предоставляет вам чёткий алгоритм защиты. Узнайте, в какой срок и кому именно нужно подать жалобу, что в ней указать и как одновременно или после этого оспорить отказ в районном суде, не оплачивая госпошлину.